Ingeniero de integración de Netsuite a tiempo parcial Hybrid - US

Ingeniero de integración de Netsuite a tiempo parcial

Medio tiempo • Hybrid - US
SOBRE EL COMPROMISO
T12 Technologies LLC es una empresa de servicios tecnológicos con sede en Maryland que ofrece modernización de nube, IA y automatización, ciberseguridad, centros de contacto y back-office a clientes federales, estatales, sanitarios y comerciales. Estamos dotando de personal para un programa de automatización financiera para un cliente comercial en Texas: una construcción de cuentas a pagar y pagos a proveedores basada en Oracle NetSuite, con una capa de extracción de facturas habilitada por IA.


Alcance del trabajo:
 
Evaluación del entorno. Evaluar la configuración existente de NetSuite, las licencias de SuiteApps y los derechos de agrupar durante la movilización, e identificar cualquier licencia adicional necesaria para entregar el alcance.

Flujos de trabajo SuiteFlow. Crear control de cambios maestros de proveedores con doble aprobación para cambios bancarios, de dirección y TIN con alertas automáticas; incorporación de proveedores que haga cumplir W-9/TIN y seleccione pruebas; y un flujo de trabajo de lista de verificación para cierre de periodo.

Controles de aprobación. Diseñar y configurar estructuras de enrutamiento y delegación de autoridad para la aprobación de facturas y pagos de aprobación, incluyendo aprobar/rechazar por correo electrónico fuera de la interfaz de NetSuite con gestión de autenticación que cumpla con los requisitos de evidencia de auditoría.

SuiteAnalytics. Crear búsquedas guardadas para barridos de detección de duplicados, monitorización de anomalías, vinculación AP-GL, marcado de elementos no conciliados y estimación de acumulación.

Soporte de integración con IA. Mapear datos de facturas extraídos por IA en facturas de proveedores y registros financieros de NetSuite, trabajando junto a un ingeniero de implementación de IA que no sea NetSuite.

Despliegue y puesta en marcha. Gestionar la provisión sandbox y las solicitudes de acceso SSO/SAML con TI cliente, controlar la ruta de promoción de sandbox a producción y apoyar la hipercura de puesta en marcha y postimplementación.

Transferencia de conocimiento. Trabaja con un redactor técnico para que cada decisión de configuración quede documentada y guía al personal del cliente para mantener lo que construyes.
 
 
Requisitos — certificaciones

• Certificación actual de Oracle NetSuite en al menos uno de: SuiteFoundation, SuiteCloud Developer II, Consultor ERP Certificado NetSuite o Administrador Certificado NetSuite.

• El ID de credencial y la fecha de emisión deben proporcionarse junto con tu solicitud. T12 verifica todas las credenciales directamente con Oracle antes de presentar a un candidato. Las certificaciones listadas sin un ID de credencial verificable se considerarán no poseidas.

• Si una certificación ha caducado, díganlo y dinos cuándo — una falta honesta no es descalificante; una afirmación no verificable sí lo es.
 
 


Requisitos — referencias

Dos referencias como mínimo, tres preferibles. Las referencias se contactan antes de emitir cualquier contrato.

• Las referencias deben provenir de implementaciones o gestiones NetSuite entregadas con alcance financiero o de cuentas por pagar. Las demostraciones, pilotos y pruebas de concepto no califican.

• Para cada referencia: nombre, título actual, organización, teléfono o correo electrónico directo, el proyecto en el que trabajasteis juntos y su papel en él.

• Al menos una referencia debe ser alguien que pueda hablar sobre el trabajo que has entregado en los últimos tres años.

• Al menos una referencia debe ser un stakeholder del lado del cliente o de la empresa, no únicamente una agencia de selección o gestor de cuentas.

• Si te presentan a través de una agencia, las referencias deben seguir siendo tus propias referencias de proyecto, proporcionadas directamente.
 
 


Requisito — experiencia
• 5+ años de trabajo práctico en NetSuite, incluyendo configuración y desarrollo en producción que tú mismo desarrollaste y apoyas.

• Experiencia directa con NetSuite AP y compras para pagar — facturas de proveedores, coincidencia de PO, recibos de artículos, enrutamiento de aprobación, codificación GL y actividades de cierre de periodo.

• Entrega práctica de BIEN una correspondencia a tres bandas (incluyendo recepción anticipada) O NetSuite Bill Pay — configuración de pagos, enrutamiento de aprobación, conectividad bancaria y remesas — con conocimiento práctico del otro. Se prefiere profundidad en ambos, no es obligatorio.

• SuiteScript 2.x/2.1 en los tipos de script User Event, Scheduled, Map/Reduce, Suitelet y RESTlet.

• Configuración del flujo de trabajo de SuiteFlow y desarrollo de búsqueda guardada en SuiteAnalytics.

• Promoción controlada desde sandbox hasta producción usando SDF, SuiteBundler o un proceso equivalente.

• Configuración SSO/SAML y diseño de permisos basado en roles en NetSuite.

• Capacidad demostrada para trabajar directamente con los actores financieros y de cuentas por pagar y traducir decisiones técnicas en términos que puedan aplicar.

• Autorización legal para trabajar en Estados Unidos como contratista independiente.

• Posibilidad de desplazarse al centro del cliente en Texas con 48 horas de antelación.
 
 


Preferido
• Profundidad práctica tanto en combates a tres bandas como en Bill Pay.

• Múltiples certificaciones NetSuite actuales, especialmente SuiteCloud Developer II, junto con una credencial funcional.

• Residencia en Texas, o acceso establecido de viaje a Texas.

• Experiencia en OneWorld / múltiples filiales, especialmente en la incorporación de una entidad adquirida.

• Integración previa de OCR, captura de documentos o extracción de facturas por IA en NetSuite AP.

• SOX, controles internos o experiencia en auditoría — este trabajo produce evidencia de control verificable por auditores.

• Experiencia en operaciones de pago — ACH, tarjeta virtual, positive pay o formatos de archivo bancario junto con NetSuite.

• Experiencia en un entorno con alto gasto no post, o con compras mixtas de PO y no PO.
 
 


Ubicación y expectativas en el lugar
Este es un puesto remoto con trabajo periódico presencial en el centro del cliente en Texas. Se prefieren candidatos con base en Texas por la eficiencia en los desplazamientos, pero consideraremos candidatos fuertes en cualquier parte de EE. UU. que puedan cumplir con los requisitos presenciales y de zona horaria que se indican a continuación.
 
• Esperar aproximadamente cinco a ocho días presenciales durante todo el proyecto: hasta tres días consecutivos en la primera semana para familiarización con el sistema y descubrimiento de procesos, luego días periódicos alrededor de hitos clave, cambio y puesta en marcha.

• El viaje y el alojamiento se reembolsan a coste y se organizan a través del T12. Damos todo el aviso posible y más de 48 horas siempre que sea posible.

• El trabajo de atención al cliente se realiza durante el horario laboral de la zona central de EE. UU.

• El resto del trabajo es remoto y flexible — nos importa que se alcancen los hitos, no cuando trabajas.
 

T12 Technologies LLC es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes cualificados reciben consideración sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, información genética, condición de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la legislación federal, estatal o local aplicable. T12 Technologies también se compromete a proporcionar adaptaciones razonables a los solicitantes con discapacidad.

 

 

Opciones flexibles de teletrabajo disponibles.

Compensación: 120,00 $ - 165,00 $ la hora

Somos un empleador con igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración por el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.





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Información de Empleo de Igualdad de Oportunidades en los EE. UU. (La finalización es voluntaria)

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y todos los solicitantes calificados recibirán consideración para un empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, estado de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.

Se le brinda la oportunidad de proporcionar la siguiente información para ayudarnos a cumplir con los registros federales, estatales de igualdad de oportunidades de empleo / Acción afirmativa, informes y otros requisitos legales.

La cumplimentación del formulario es totalmente voluntaria. Sea cual sea su decisión, no se considerará en el proceso de contratación o posteriormente. Cualquier información que proporcione será registrada y mantenida en un archivo confidencial.

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